社保就是我們所說的社會保險金,也是一種國家強(qiáng)制性要求用人單位必須要為員工繳納的社保。眾所周知,社保的實施也讓更多的勞動者享受越來越多的保障。這不,有網(wǎng)友就問如果3000工資五險扣多少錢一個月?下面一起去計算一下。
據(jù)了解,五險一金個人繳納比例分別是:養(yǎng)老保險8%、醫(yī)療保險2%、失業(yè)保險1%、住房公積金5-12%。如果一個月工資3000的話,那么繳納的公式為3000-(3000×19%)+10=2420元。繳納的費用為580元左右。
注意的是,社保的繳納比例是按照個人所在城市和上年工資的繳費基數(shù)來繳納的。至于實際繳納社保的基數(shù),這要根據(jù)用人單位情況來決定。但對于繳費的比例,法律方面也是有要求的,可以提供用人單位的自由選擇余地不大,基本都按規(guī)定來繳納。
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