三定具體是指：定職能、定機構、定編制。

三定方案是各級機構編制部門，對所轄范圍內所有的黨政機關、群團機關、事業單位等體制內機構，在單位初設或者機構改革過程中有重大變更事項時，頒布實施的綱領性文件，是體制內每一個單位的身份證、戶口簿。

定職能：就是這個部門具體是干什么的，以及部門內設的處（科或股）、室的具體職責。

定機構：就是確定行使職責的部門，包括名稱、性質（行政或事業）、經費（全供、差供、自收自支）等。

定編制：實質就是定人員數額，這其中包含部門領導職數和內設機構的領導職數。